Le statut social d'une personne est un indicateur de la place occupée par une personne dans la société. Ce n'est pas nécessairement une description de poste: le statut d'une personne peut varier en fonction de son sexe, de son âge, de son état civil ou de sa profession. Cette position sur l'échelle sociale ne désigne pas seulement la place d'une personne, mais lui confère également certains droits et devoirs. Pour chaque société, ils peuvent être différents.
Comment déterminer le statut social?
Il n'est pas nécessaire de penser que chaque personne a un statut social unique. Chacun d'entre nous a plusieurs dispositions en même temps, qui dépendent du système auquel elles se rapportent. Par exemple, le statut social d'une femme peut être multiple: elle a, par exemple, une femme, une mère, une fille, une sœur, une employée de l'entreprise, une chrétienne et un membre de l'organisation. La totalité de ces dispositions est appelée un ensemble d'états. De l'exemple ci-dessus, nous voyons ce qui détermine le statut social: c'est l'état matrimonial, et les opinions religieuses, et l'activité professionnelle, et les intérêts personnels, etc.
En règle générale, la personne elle-même détermine son statut socio-psychologique principal, mais cela est également affecté par le groupe avec lequel les autres personnes sont identifiées, en premier lieu. De plus, il est possible de changer le statut social de la personne: par exemple, nous changeons de statut lorsque nous obtenons des études supérieures, créons une famille, trouvons un nouvel emploi, etc.
Types de statuts sociaux
Il existe deux principaux types de positions humaines sur l'échelle sociale: le statut social acquis et prescrit (né). Le premier d'entre eux est caractérisé par ce qu'une personne gagne au cours de sa vie: le niveau d'éducation, les opinions politiques, la profession, etc. Le statut social prescrit est ce qui est donné à l'homme par la nature: nationalité, langue, lieu de naissance, etc.
Cependant, tous les statuts sociaux des femmes et des hommes ne sont pas également évalués par d'autres. Certains d'entre eux sont prestigieux, et certains - au contraire. La hiérarchie du prestige dépend de dispositions telles que l'utilité réelle d'une fonction sociale particulière et le système de valeurs qui opère dans cette société particulière.
En outre, il existe plusieurs types de statuts sociaux: personnel et collectif. Le statut personnel est un statut au niveau d'un petit groupe de personnes, avec lequel une personne interagit constamment. Par exemple, ce groupe peut être une famille, une main-d'œuvre ou une compagnie d'amis. En règle générale, il est déterminé par des traits de personnalité et diverses qualités personnelles.
Le statut de groupe caractérise une personne en tant que membre d'un grand groupe social. Cela inclut le statut d'une personne
Selon le statut social, une personne ajuste son comportement. Par exemple, à la maison, un homme est un père et un mari, et il se comporte en conséquence. Et au travail, il est professeur et enseignant et, par conséquent, il se comportera différemment. Selon la façon dont une personne correspond avec succès à l'un ou l'autre de son statut, ils parlent de sa capacité à remplir son rôle social. C'est pourquoi il existe des expressions telles que «bon spécialiste», «mauvais père», «excellent ami» - tout cela caractérise cet indicateur. Et une même personne peut différemment faire face à ses rôles sociaux, pourquoi elle peut être «mauvaise» d'un point de vue et «bonne» de l'autre.